Archives par categorie: Ressources humaines
Chez Smart France, le retour aux 39 heures est signé, mais pas encore applicable
Moselle - Automobile & Équipementiers - Ressources humaines
Deux des quatre syndicats du constructeur automobile mosellan Smart France ont signé l’accord sur un retour temporaire et progressif aux 39 heures. Mais l’intersyndicale CGT-CFDT, représentative de 53 % des salariés, peut faire valoir son droit d’opposition et l’accord doit encore être ratifié individuellement par 56 % des salariés.
Approuvé par 56 % des salariés le 11 septembre dernier, puis ratifié par la CFE-CGC et la CFTC ce mercredi 28 octobre, le retour aux 39 heures à Smart France semble bien engagé, mais la cause n’est pas encore tout à fait entendue.
Le Cnam Lorraine, creuset de la stratégie européenne du Conservatoire national des Arts et métiers
Transfrontalier - Alsace Champagne Ardennes Lorraine (ACAL) - Lorraine - Luxembourg - Rhénanie - Palatinat - Sarre - Formation - Management - Santé
Engagé depuis 15 ans dans des partenariats avec l’Allemagne et le Luxembourg, le Cnam Lorraine affine son offre de formation transfrontalière. Un mastère de gérontechnologie illustre l’ambition de structurer une filière à l’échelle de la Grande Région.
A la rentrée 2016, une formation de haut niveau labellisée par la Conférence des grandes écoles viendra conforter les compétences des titulaires d’un niveau bac + 5 investis dans les problématiques du vieillissement.
Lorraine – Connectez qui vous voudrez
Numérique | Presse - Pharmacie | Chimie - Textile - Santé
Disposez des chipolatas sur un barbecue, introduisez-y un capteur, connectez-les à un clavier virtuel, tripotez-les énergiquement et toute la salle les entendra couiner ! En se livrant à cette expérience peu ragoutante, une équipe du Hackathon musical organisé à Metz au printemps dernier a démontré que l’on peut connecter à peu près n’importe quoi.
L’inventivité des membres de Grand Est Numérique, organisatrice de la manifestation, ne se borne pas à cette bizarrerie. Nombre d’adhérents au cluster Lor’N’Tech, labellisé French Tech, ont mis au point des trouvailles en passe de conquérir le grand public.
Communes forestières – Stéphane Le Foll promet de mobiliser les ressources de la forêt et non celles des communes
France - Nancy - Bois | Papier - Environnement - Ressources humaines
Très attendu par les 300 participants au congrès national des communes forestières qui s’est tenu ce vendredi 2 octobre 2015 à Nancy, Stéphane Le Foll a promis d’équilibrer les finances de l’ONF non pas par de nouvelles ponctions sur les communes, mais en mobilisant plus de ressources forestières. La signature d’un contrat d’objectifs et de performance entre l’Etat, l’ONF et les communes s’annonce ainsi sous de meilleurs auspices.
Un dispositif policier disproportionné a précédé l’arrivée, ce vendredi 2 octobre 2015, de Stéphane Le Foll au palais des congrès Jean Prouvé de Nancy – sans doute dans la crainte de manifestations paysannes ou de débordements des manifestants de l’Office national des forêts.
Le référendum de Smart France ouvre la boîte de Pandore
Moselle - Automobile & Équipementiers - Ressources humaines
Le retour aux 39 heures est loin d’être acquis à Smart France en dépit des 56 % de « oui » enregistrés lors de la consultation du 11 septembre dernier.
Lors de la reprise des négociations, la direction n’a pas proposé de projet d’accord qui formaliserait son intention d’augmenter le temps de travail de 12 % moyennant 6 % d’augmentation de salaire.
Lorraine – L’Institut de Soudure se renforce
Moselle - Formation - Industrie
L’Institut de Soudure a inauguré le 9 septembre 2015 à Yutz (Moselle) deux plateformes respectivement dédiées à l’assemblage multimatériaux et à la maintenance industrielle.
D’une valeur de 3,2 millions d’euros, l’équipement comporte un four de soudage, une station robotique et des matériels de contrôle non destructifs accessibles à l’ensemble des entreprises lorraines et frontalières.