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Archives par categorie: Management


Les schémas de mutualisation peinent à se dessiner

Meurthe et Moselle - Management

Le centre de gestion de la fonction publique territoriale de Meurthe-et-Moselle se restructure pour accompagner les intercommunalités dans le schéma de mutualisation des services qu’elles doivent élaborer d’ici à mars 2015. Les premières démarches font apparaître la méconnaissance des agents et l'inquiétude des élus.

Répondant aux attentes des salariés des collectivités, les centre de gestion de la fonction publique territoriale jouent un rôle discret, mais essentiel dans le bon accomplissement des missions des communes et des intercommunalités.

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La police municipale de Metz signe une convention pionnière avec la police nationale

Metz - Management

La Police municipale de Metz a reconduit début décembre sa convention de coordination avec la police nationale. Ratifié par le Procureur de la République – une première nationale – le document intègre les dispositions légales les plus récentes et conforte une coopération étroite.

Après une première convention de pure forme signée en 2007, la police municipale de Metz a conclu début décembre avec la police nationale une convention communale de coordination particulièrement aboutie.

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Les collectivités nancéiennes dédramatisent le handicap au travail

Nancy - Formation - Management - Santé - Ressources humaines

Engagés depuis 2010 dans une convention favorisant l'insertion, le Grand Nancy, la Ville de Nancy, son CCAS et l’Opéra national de Lorraine maintiennent un effort d’imagination constant pour sensibiliser leurs quelques 4 000 agents à la question du handicap au travail et à former l'entourage professionnel des agents handicapés.

Le 17 novembre dernier, plus de 600 agents ont réservé une standing ovation à l’humoriste Guillaume Bats. Dans son spectacle « Attention à la tête », le jeune homme atteint de la maladie des os de verre a démontré que le handicap n’entravait ni l’autodérision, ni le talent.

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ArcelorMittal Florange : une réussite ou un arrangement ?

Moselle - ArcelorMittal - Formation - Management - Ressources humaines

En visite à Florange ce lundi 24 novembre 2014, François Hollande a échangé avec des salariés reclassés suite à la fermeture des hauts-fourneaux d’ArcelorMittal. Si le chef de l’Etat présente Florange comme un exemple de réussite pour la France, la CGT reste sceptique et s’inquiète de la brusque disparition d’indicateurs chiffrés sur la compétitivité du site.

Rompu à l’exercice d’échange direct avec les salariés, François Hollande s’est entretenu hier matin avec un panel de 11 personnes reclassées suite à l’arrêt de la filière liquide d’ArcelorMittal Florange.

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Nathalie Galampoix, gérante d’ISM Conseil

« Il existe au Luxembourg une dynamique à l’anglo-saxonne »

Luxembourg - Transfrontalier - Formation - Management - Services

Fondée à Luxembourg en 2009, ISM Conseil emploie huit personnes spécialisées dans la prévention des impayés dans le monde entier et dans la formation des équipes de vente et de management. Gérante de l’entreprise, la messine Nathalie Galampoix s’implique dans les réseaux féminins lorrains et transfrontaliers.

Quelles sociétés font ’elles appel à vos service ?

Nous travaillons essentiellement pour des sociétés luxembourgeoises et lorraines, mais nous avons aussi des clients en France entière et lançons notre activité en Belgique.

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Le conseil régional de Lorraine anticipe les formations pour accompagner les grands projets

Lorraine - Meuse - Moselle - Aéronautique - Formation - Management - Université lorraine

Dès l’annonce de leur implantation, la collectivité organise des formations qui faciliteront les recrutements des grands acteurs économiques. Le dispositif permet aujourd’hui d’accompagner le décollage de la filière aéronautique.

Il n’est pas courant que des géants de l’aéronautique viennent se poser en Meuse. Aussi le conseil régional de Lorraine a-t ’il déployé de grands moyens pour aider les sociétés Aero Composite et Albany Engineered Composites à trouver du personnel qualifié pour son usine d’aubes pour moteurs d’avions, qui doit employer à terme 400 personnes à Commercy.

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